E’ stata approvata dalla giunta regionale una proposta di legge con l’obiettivo di garantire il ricambio generazionale del personale impiegato nella sanità del Lazio. Dal 2018 al 2022 saranno reclutate, con concorsi pubblici, 5.000 nuove unità di personale per gli ospedali del Lazio, circa mille ogni anno. La Normativa prevede l’espletamento dei concorsi pubblici e la formazione di graduatorie a cui attingere per un periodo massimo di 36 mesi (per 36 mesi si intende la durata massima di validità della graduatoria, nella proposta di legge appena approvata si parla di contratti a tempo indeterminato). Con comprensibile entusiasmo il Presidente Zingaretti dichiara :《Dopo le 3500 assunzioni e stabilizzazioni di medici e infermieri da qui a fine anno arriva un’altra buona notizia per la nostra sanità: al via i concorsi per assumere altri 5000 giovani medici. Era un impegno che avevamo preso e che abbiamo mantenuto.》